Hírfigyelő
Gigantikus toborzás a Hajdúságban: a debreceni „űrhajóban" van a BMW minden reménye, milliós számokról beszélünk
Ezerrel toboroz a BMW Group, szükség van a munkaerőre, akkora a megrendelés az iX3-ra. Közben a csiphiány...
Hivatalos: magyar stadion lett a világ egyik legjobbja – megkapta a nemzetközi kitüntetést
A Nemzeti Atlétikai Központ elnyerte a Nemzetközi Olimpiai Bizottság és az IAKS rangos építészeti díját, amelyet Kölnben,...
Kettős szorításban a részvénypiac: bizonytalanság a Feddel kapcsolatban, kifulladhat a techrali
A részvénypiac aggódni kezdett a tőzsdei ralit eddig hajtó technológiai cégek miatt, ebben szerepe volt Trump elnök...
Elstartolt a kötelező biztosítási kampány, most nagyot spórolhatnak az autósok
Elindult az idei kötelező gépjármű-felelősségbiztosítási kampány. Azok az autósok és üzembentartók érintettek, akik 2010 előtt vásárolták az...
Lázárék kitalicskáznak még egy kis pénzt a vasútból, ha már úgyis széthullik
Eladják a MÁV maradék karbantartóbázisait is, vagyis újabb természetes monopóliumot kaparint meg a NER.
1956. november 3.: A Khan Junisz-i mészárlás
„Elégedetlen vagyok az általam megöltek számával; bár több százat megöltünk, nekem ez nem elég” – írta a...

A DUNAFERR Ifjúsági Szervezet mögött egy nehéz, megpróbáltatásokkal, belső és külső válságokkal egyaránt teli év áll. Nehezen induló bértárgyalásokkal, mely mellett még egy csoportos létszámleépítés lehetősége is ott lebegett.

Az acélpiaci helyzet a termelés felfuttatásával egy nyereséges év ígéretével kecsegtetett, ám hamar közbeszólt a Covid-19 világjárvány! Senki nem számított rá, de mindent felülírt! Vészhelyzet, gazdasági válság következett, amit a termelésben alig lehetett érezni, de a nyár végére elindult a lavina. Megkezdődött a kifizetések elodázása és a kollektív szerződés felmondása okán együttműködési válságba kerültünk a munkáltatóval. Mostanra már a pénzügyi válság mellett, a vállalatvezetésért folyó harcba keveredett szakszervezeti vezetők „kiutasítása” után, a társszakszervezet és a Dunaferrben folyó érdekképviseleti munka válságát kell, hogy átéljük.

Bármennyire szeretnénk, mi, az érdekképviseletek azt, hogy kik, milyen tulajdonosaink legyenek, vagy kik legyenek a vezetőink, eldönteni nem tudjuk, aligha van rá befolyásunk. Akarjuk vagy sem, ez a szerep mindig a tulajdonosoké lesz. Nekünk a ránk rótt feladatokat kell végeznünk, azokkal az eszközökkel és jogokkal felruházva, amiket kaptunk. S ha törvénytelenséget tesznek a fejünk felett, nekünk akkor is tagjaink érdekeit kell képviselnünk, másként abból jól, áldozatok nélkül, nem tudunk kijönni!

A törvényes keretek, a józanész határain belül kell cselekednünk, és még ezt is sokszor számon fogják kérni tőlünk munkavállatói oldalról és – sokszor keresetlen szavakkal és kíméletlenül – a munkavállalói oldalról egyaránt. Tőlünk, akik – még ha szívünk sokszor mást diktálna is – sokszor kényszerűen cselekszünk tagjainkért. Ám tűrnünk kell a kritikát, és tanulnunk kell belőle!

Az elmúlt sok-sok év kényelmessé tett bennünket, mert ilyen válságos helyzetben soha nem voltunk. Most nem így van! Cselekednünk és dolgoznunk kell! Vannak lehetőségeink, van remény a dolgok rendbetételére, s abba bele is kell kapaszkodnunk minden törvényes eszközzel.  Reméljük, az eredmények igazolnak majd minket! Reméljük azt is, hogy azok, akik még hezitálnak, látják tenni akarásunkat és közénk állnak, ezzel segítve munkánkat.

Bízva abban, hogy ez a várakozásunk mielőbb beteljesedik, bízva abban, hogy szervezetünk tagjai átérzik mindezt, támogatnak és összefognak velünk azért is, hogy sokáig együtt tudjunk munkálkodni egy jobb életért, a jobb munkahelyekért.

Ebben a reményben kívánunk mindenkinek Boldog, Meghitt Békés karácsonyt! ….

Naptár

H K Sze Cs P Szo V
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
2025. november 4. kedd
Károly

Holnap
Imre, Tétény
napja lesz.

Belépési nyilatkozat

Pályázatok

Prevenció és egészséges életmódra törekvés a Dunaferr Ifjúsági Szervezetnél

Dunaferr Ifjúsági Szervezet fejlesztése képzésekkel

Társszervezetek